Animer une formation en situation professionnelle
- Tout public
Identifier les besoins et motivations des participants, définir des objectifs et une évaluation pertinente et solide, bâtir des parcours pédagogiques cohérents, créer une atmosphère propice à l’apprentissage sont quelques-uns des thèmes que apprendrez à transformer en routine de travail.
– Concevoir l’action de formation sur son sujet d’expertise
– Instaurer les conditions favorables à l’apprentissage
– Conduire l’action de formation en utilisant la pédagogie active
– Gérer les situations sensibles durant l’action de formation
– Evaluer le niveau d’acquisition des compétences des apprenants
Avoir un projet concret de formation au moment du démarrage de la session.
Durée totale : 42 heures
6 jours + travaux intersessions
- 44517 Conception action formation
- 44577 Formation formateur occasionnel
- 315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
- 333 Enseignement, formation
- RS6490, Date fin d'enregistrement : 21/12/2028
Prendre contact avec l'organisme de formation pour entretien préalable à l'inscription et validation des prérequis.
Modalités pédagogiques
La pédagogie est pensée de manière expérientielle, opérationnelle et adaptée à chacun : c'est une formation vivante, co-portée par le groupe et le formateur !
Transport
Accès A8, Tram Ligne 3, Chemins de fer de provence arrêt St Isidore.
Accès handicapés
Oui
Consulter les fiches détaillées sur le site de l'organisme :
Fiche 1
Fiche 2
Les actions du Plan Régional de Formation sont financées avec le concours du Fonds Européen
Entrées/sorties à dates fixes
Formation entièrement présentielle
Niveau de sortie : Sans niveau spécifique
HQ, entrée H
Rue Alain Mimoun
06000 NICE
Smar Team