• Tout public

L'objectif de ces actions est de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.

L'organisation du bilan de compétences peut s'adapter en durée et en contenu aux caractéristiques de la personne et aux objectifs du bilan.

Le bilan de compétences est précédé d'un entretien préalable obligatoire, gratuit et sans engagement, qui permet :
- au consultant de présenter BGE Provence Alpes Méditerranée, sa démarche pédagogique et les modalités de financement
- de présenter le cadre légal et règlementaire du bilan de compétences
- au bénéficiaire de présenter sa situation et ses attentes
- de définir les objectifs du bilan
- d’accompagner à la constitution du dossier de demande de prise en charge financière le cas échéant

Modalités : Entretien téléphonique, en visio ou physique d’1 heure maximum non décomptée dans le nombre d’heures du bilan de compétences.

Durée totale : 24 heures
Entre 3 etr 6 mois

Formacode (Domaines de formation) :

• 15081 Bilan professionnel

NSF (Spécialités de formation) :

• 415 Développement des capacités d'orientation, d'insertion ou de réinsertion
• 423 Vie familiale, vie sociale et autres formations au développement personnel

Modalités pédagogiques
Alternance de rendez-vous individuels et de travail personnel guidé : réalisation de tests de personnalité - enquêtes métiers - recherches doc umentaires - élaboration d'un plan d'actions

Accès handicapés
Formation accessible aux personnes en situation de handicap - référent handicap caroline steenbrugge 04 91 90 88 66 - formation@acces-conseil.org

Consulter la fiche détaillée sur le site de l'organisme