Parcours d’intégration aux métiers du soin et de l’accompagnement
- Demandeur d'emploi
• Participer à l’accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne et à l’appui aux soins, dans le respect du cadre réglementaire et organisationnel de la structure,
• Observer l’état d’une personne, repérer des changements de situation et transmettre des informations utiles à l’équipe,
• Adopter une posture professionnelle sécurisée, respectueuse des règles d’hygiène, de prévention et de bientraitance,
• Communiquer efficacement au sein d’une équipe pluriprofessionnelle,
• Sécuriser son parcours par une prise de poste durable et une projection vers un parcours de VAE DEAS.
• Présentation du secteur sanitaire et médico-social
• Organisation des établissements et des services
• Cadre réglementaire, éthique et responsabilités professionnelles
• Travail en équipe et continuité de l’accompagnement
Bloc 2 – Accompagnement de la vie quotidienne (112 h)
• Besoins fondamentaux de la personne
• Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne
• Hygiène, confort et bien-être
• Alimentation, hydratation, élimination
• Prévention de la perte d’autonomie
• Accompagnement des publics âgés et/ou en situation de handicap
• Posture bientraitante
Bloc 3 – Observation, vigilance et appui aux activités de soins (70 h)
• Observation de la personne et repérage de changements
• Identification de situations nécessitant une vigilance particulière
• Repérage de la douleur et des signes d’inconfort
• Transmission des informations à l’équipe
• SST – Sauveteur Secouriste du Travail
Bloc 4 – Communication et relation professionnelle (63 h)
• Communication professionnelle adaptée aux publics accompagnés
• Relation d’aide et posture professionnelle
• Communication avec les proches et les aidants
• Gestion des situations relationnelles complexes
• Sensibilisation au repérage précoce des fragilités (ICOPE – Step 1)
Bloc 5 – Hygiène, prévention et sécurité (84 h)
• Règles d’hygiène et de prévention & Certibiocide désinfectant
• Prévention des infections associées aux soins
• Entretien de l’environnement
• Gestion des circuits (linge, déchets)
• Prévention des risques professionnels
• PRAP 2S – prévention des troubles musculo-squelettiques
Bloc 6 – Travail en équipe et projection professionnelle (70 h)
• Coopération au sein d’une équipe pluriprofessionnelle
• Organisation et priorisation des activités
• Transmissions orales et écrites
• Traçabilité des informations
• Construction du parcours professionnel et information sur la VAE DEAS
• Aptitude à suivre une formation intensive en présentiel,
• Une première expérience dans le secteur sanitaire, médico-social ou de l’aide à la personne est appréciée, sans être obligatoire.
Durée en entreprise : 35 heures
Durée totale : 462 heures
462 heures
- 44054 Action sociale
- 43412 Soin malade
- 43436 Aide-soignant
- 44028 Accompagnement éducatif et social
- K1201 Action sociale
- K1205 Information sociale
- 332 Travail social
Modalités pédagogiques
Formation en présentiel, Pédagogie active et participative, Études de situations professionnelles, Mises en situation et jeux de rôle, Analyse de pratiques accompagnée.
Accès handicapés
Accès PMR, présence d'un référent handicap
Les actions du Plan Régional de Formation sont financées avec le concours du Fonds Européen
Entrées/sorties à dates fixes
Formation entièrement présentielle
20 Bis rue Joseph Rainard
13200 ARLES
Amn Conseil et Formation